香港公布“输入劳工计划”!内地人可申请,年薪最高可达70万
香港公布“输入劳工计划”，内地人可申请，年薪最高可达70万 香港政府于6月13日正式公布了“输入劳工计划”，旨在解决因人口老龄化和移民潮导致的各行业人手短缺问题。该计划将为建筑业、航空业、交通业招聘共20000名劳工，其中内地居民可通过指定渠道申请。
为填补空缺，6月13日，香港政府重磅推出“输入劳工计划”，计划招聘20000名劳工，包括建筑业的12000名技术工人和技术人员，航空业的6300名非管理级机场工种，以及交通业的1700名司机。政府明确保障本地就业优先，仅针对人力短缺严重的行业进行有限度输入，且确保外来劳工工资不低于本地同行业中位数。
香港外劳输入是真实存在的，但相关招聘骗局也很多。2023年9月，香港特区政府宣布多项输入外劳计划，包括优化现有的补充劳工计划，更名为“补充劳工优化计划”，暂停执行现行的26个职位类别及非技术/低技术职位一般不得输入劳工规定，为期2年。
最新消息是：内地青年人才申请去香港工作，一般在４周内就能得到确切的答复，并且一旦获得赴港工作的许可，年薪将在３６万～１５６万港元之间。根据香港特别行政区政府人才资源报告推算，香港劳动力市场在今后５年会出现高学历人才供不应求的状况，其差额将高达１２万名。
内地居民想前往香港、澳门打工，需依据港澳特区的入境及就业条例办理正规手续。
最快实现赴港务工的手段是什么
最快途径是申请「输入内地人才计划」或「补充劳工计划」，手续周期可压缩至4-8周。针对不同人群，具体推荐两种高效路径： 技术/专业人才选择「输入内地人才计划」需获得香港企业聘用，雇主代向入境处提交申请。重点审核专业资质（如IT、金融证书）、企业资质（注册资本≥500万港币、本地员工占比≥60%）。
最快实现赴港务工的核心路径是申请香港入境处认可的就业计划，3-6个月可完成流程。申请适用签证/计划 香港针对不同人群设有优才计划（面向高学历/技能人才）、一般就业政策（需雇主担保）、输入劳工计划（面向建造业、护理行业等）。
最快去香港务工的核心路径：获得雇主聘用+申请工作签证，全流程最快4-6周。香港务工最直接的途径是获得香港公司正式聘用，并由雇主协助办理工作签证（就业入境计划）。对于大部分普通务工者，这比优才计划、专才计划等门槛更低且周期可控。
最快路径是通过雇主直接招聘或人才引进计划，目前主要有5种主流途径合法赴港务工。如果处于20-35岁且学历技术达标，专才计划和留学就业是性价比最高的选择。例如内地程序员可通过香港公司直接聘用走专才通道，应届生可申请香港高校硕士课程+毕业后留港工作。
赴港务工最快捷的方式是通过已签约雇主直接申请专才计划。 香港作为国际化城市，对内地人才需求集中在金融、科技、贸易等领域。结合不同背景人群的需求，主要有三种高效途径： 专才计划（内地人才输入计划）： 适合已有明确雇主的求职者，雇主需提供聘用证明并提交岗位本地招聘困难的说明材料。
港资企业内地分部内调 已在大型港企（如周大福、华润等）任职的员工，可申请内部调职。此方式省去资质认证环节，且企业会协助办理工作签注，但需累计任职满1年以上并具核心岗位经验。 大湾区青年就业计划 面向18-30岁内地青年，香港企业提供≤18个月带薪岗位。
外劳在香港做满七年可以申请落户香港
外劳在香港做满七年并不一定可以申请落户香港。香港的移民政策和定居规定相对复杂，对于外劳来说，能否在港工作满七年后申请落户，取决于多种因素。 一般情况：根据香港特别行政区政府的规定，外国人要申请香港永久性居民身份，需满足一系列条件。
工作和生活时间：申请人必须在香港合法地居住和工作满7年或以上，并且已经在香港连续居住3年或以上。未受过法律惩罚：申请人必须没有犯罪记录或者其他违反法律的行为。能够自给自足：申请人必须有足够的能力在香港自给自足，并不会成为社会负担。
内地居民在香港工作满七年确实有资格申请永久性居民身份证。 申请过程要求内地居民首先获得香港的工作签证。 获得工作签证后，内地居民方可进入香港工作，从而开始计算七年时间。
居住要求：根据香港的相关政策，内地劳工要在香港合法连续居住满七年，才有可能申请香港永久居民身份。这一要求体现了香港政府对居民长期居住和融入本地社会的期望。其他申请途径：除了通过工作签证和居住要求外，内地劳工还可以通过优秀人才入境计划、输入内地人才计划等其他相关途径申请香港永久居民身份。
在香港，拿到工作签证后，连续居住七年便有机会申请成为永久性居民。不过，这并不意味着申请过程会一帆风顺。香港政府会对申请者进行严格的审核。对于技术人才来说，如果在大型企业工作，申请成功的几率会相对较高。
劳工如何获得香港身份
1、内地劳工要获得香港身份，通常需要在香港合法连续居住满七年，并且满足其他相关条件，如通过优秀人才入境计划、输入内地人才计划或其他相关途径申请香港永久居民身份。具体途径分析：工作签证：内地劳工通过输入劳工计划等渠道来港工作，其居留资格是依附于工作签证的。
2、内地居民在香港工作满七年确实有资格申请永久性居民身份证。 申请过程要求内地居民首先获得香港的工作签证。 获得工作签证后，内地居民方可进入香港工作，从而开始计算七年时间。
3、能够自给自足：申请人必须有足够的能力在香港自给自足，并不会成为社会负担。因此，如果你在香港工作七年，并满足以上条件，就可以考虑申请香港永久居民身份。但是需要注意的是，香港的移民政策和规定可能随时改变，具体情况还需要根据当地的法律法规和政策来考虑。
补充劳工计划来港工作怎么查询办理进度
1、首先打开自己的手机支付宝，点击上方的搜索框搜索移民局并点击相关链接进入。其次点击右下角的业务查询会进入新的界面，找到并点击办证进度。选择本人办证进度查询。
2、不同环节的审核时间差异香港入境处审核：若指香港入境事务处对雇佣合同、雇主资质、劳工个人材料（如学历、工作经验证明）的审核，通常需2到4周。此环节是输入劳工计划（如补充劳工计划）的关键步骤，需确认合同条款符合法定要求（如工资不低于市场水平、工种在配额清单内）。
3、期间，入境处可能要求雇主或您补充额外资料。获批及后续：若申请获批，您会收到电子签证/进入许可。之后需前往内地公安机关出入境管理部门办理往来港澳通行证及逗留签注，取得相关证件后，便可按规定时间前往香港工作。
